公司入职合同的签订:
1、签订公司入职合同、协议等应先由员工签字,单位统一盖章,禁止空白合同、协议盖章。
2、公司入职合同应在新员工报到当日签订,最迟不得超过5日。
3、签公司入职合同,合同上会写明试用期和转正时间,以及合同年限。
【法律依据】
《劳动合同法》第8条,用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。
公司入职合同的签订:
1、签订公司入职合同、协议等应先由员工签字,单位统一盖章,禁止空白合同、协议盖章。
2、公司入职合同应在新员工报到当日签订,最迟不得超过5日。
3、签公司入职合同,合同上会写明试用期和转正时间,以及合同年限。
【法律依据】
《劳动合同法》第8条,用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。