根据我国的有关司法解释，是否已经支付工资的举证责任应该由用人单位来承担。
【法律依据】
《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
该对于拖欠工资怎么举证
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根据我国的有关司法解释，是否已经支付工资的举证责任应该由用人单位来承担。
【法律依据】
《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
