应结合公司具体情况和工作要求来看。在有的行业中，“女员工必须穿高跟鞋上班”这种规定是依照礼仪要求和行业标准而设，是在顺应市场需求。穿高跟鞋带来的不仅是视觉上的美感，还能够增强客户的认可度，这无论是对公司还是对个人的业务开展来讲，都不失为一个有利的选择。但对于那些只是为了营造更浓厚的“精英”氛围，或是仅仅为了满足“个人偏好”就出台强制规定的公司，还是应该勇敢说不。
女员工必须穿高跟鞋上班吗？
对于很多人来说，想拥有高跟鞋带来的美感，还得有“在刀尖上舞蹈”的勇气和毅力。很多人在穿着高跟鞋时，就算走在铺着地毯的办公室都极不舒服，更别提在烈日暴雨下过马路和挤公交地铁了。高跟鞋不舒适、不方便有目共睹，长期穿着还会影响身体健康。强制要求女性穿高跟鞋上班的公司，确有罔顾女性员工个人感受之嫌。
但这些公司未必只是故意为难员工，出台如此规定，想必有其具体考量。举个最简单的例子，一提起商务精英，你的脑海中是不是马上就会浮现出西装革履、发型简洁、步履坚定的形象？对于大多数人来说，这样的形象往往跟成熟稳重、可信度高的评价挂钩。在开展合作时，更多人也会倾向选择符合此类条件的合作对象。与此类似，高跟鞋也早已成为象征精致度和专业性的一个文化符号，经常作为“职场精英女性”的标配出现在一些影视作品中。
所以，也别急着给“穿高跟鞋上班”的规定投反对票，规定合不合理，还得结合公司具体情况和工作要求来看。若是这种规定是依照礼仪要求和行业标准而设，也很难说公司的规定不是在顺应市场需求。或许在有的行业中，穿高跟鞋带来的不仅是视觉上的美感，还能够增强客户的认可度，这无论是对公司还是对个人的业务开展来讲，都不失为一个有利的选择。毕竟，着装打扮是社会发展的一个重要反映，会在很大程度上受到社会意见的制约，并非单凭“一企之力”能够改变。
当然，不全盘否定“穿高跟鞋上班”的规定并不等于所有企业都可以提出此类要求。对于那些只是为了营造更浓厚的“精英”氛围，或是仅仅为了满足“个人偏好”就出台强制规定的公司，还是应该勇敢说不。在这种情况下，着装不再与商业考量和企业实际发展需要直接相关，也就不再附着其他的社会意义，那么只要个人着装不违反公序良俗，每个人都应该拥有属于自己的“着装自由”。
